Meer vakmensen voor jouw bedrijf

“Het 1000-banenplan levert ons niet alleen extra handjes op, maar het versterkt de hele branche, doordat er goed gekwalificeerd personeel bijkomt. Dat hebben we hard nodig!”

“Ik ben van mening dat bij de werving van kandidaten niet alleen lokaal moet worden gekeken, maar ook regionaal. De verbinding die Werk in Zicht hierin kan maken, is van grote meerwaarde.”

“Werk in Zicht haalt kandidaten over de streep die nooit over het beroep van verkeersregelaar hebben nagedacht. Dat is voor ons een grote meerwaarde. De samenwerking en het contact met Werk in Zicht zijn goed!”

“Ik raad werkgevers aan om statushouders op te leiden of in dienst te nemen. Ze brengen differentiatie in het bedrijf en leveren een bijdrage aan de maatschappij”

“We willen het team van toezichthouders aan de Rijksuniversiteit graag uitbreiden. Snelle werving met hulp van Werk in Zicht is geboden!”

Kamar is een prachtig voorbeeld van hoe wij statushouders laten participeren in onze maatschappij. Daarbij kunnen we rekenen op de arbeidsbemiddelende expertise van Werk In Zicht.

“Sinds Casper via Werk in Zicht bij ons aan de slag is gegaan, zijn onze medewerkers verbaasd over hoe schoon en netjes ons warehouse nu is.”

“De kandidaten doen tijdens de opleiding meteen waardevolle praktijkervaring op. Na afronding kunnen ze meteen aan de slag als operator.”

“We gaan uit van krachten en talenten van onze cliënten. Ze zijn stuk voor stuk ervaringsdeskundig. Werk in Zicht ondersteunt ons bij de opleidingsmogelijkheden van de verschillende kandidaten.”

“We komen niet onder automatisering uit, maar samen met Werk in Zicht blijven we zoeken naar mogelijkheden om kandidaten uit de doelgroep aan te nemen. Daar staan we voor.”

“De kennis en kunde van Bastiaan, jobcoach van Werk in Zicht,  is van meerwaarde geweest voor ons. Begeleiding, loonkostensubsidie, noem maar op. Het is fijn dat ik die zaken bij hem kan neerleggen.”

“Afgelopen jaar zochten wij  nieuwe collega’s. Alleen bleek dit een lastig verhaal. Samen met Werk in Zicht hebben we ruim veertig mensen opgeleid en aan een baan geholpen.”

“Voor ons hoort Social Return bij ons werk. We zien het als een manier om lokale betrokkenheid te tonen, en daar hechten we grote waarde aan. We geven iets terug. Dat vergroot ons bestaansrecht.”

“Dat handwerk is verdwenen. Met name in deze streek valt een grote groep buiten de boot. Dan is het heel fijn om mensen een kans te bieden hun talenten te ontplooien. Dit is gelukt samen met WIZ.”

“De bedrijfsscan functiecreatie heeft ons extra handvatten gegeven. De adviseurs die de scan functiecreatie afnemen helpen concreet de vertaalslag te maken naar de mogelijkheden.”

“Uiteindelijk denk ik dat we er allemaal beter van worden als iedereen mee doet en ben ik blij dat ik Geert deze werkplek via een afspraakbaan heb kunnen aanbieden.”

“Fantastisch dat we in deze tijd van personeelskrapte in de technische branche met Werk in Zicht minder ervaren mensen opleiden tot elektromonteur.”